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浙江利民控股股份有限公司快乐积分计划顺利启航

 盛夏八月，气温连攀高峰，比气温更高涨的是利民人的精气神。8月8日，在这吉祥的日子里，浙江利民控股股份有限公司快乐积分计划启航仪式在元立国际饭店盛大举行，这是利民史上一次里程碑式的盛会！

 元立国际饭店门口竖立着一块巨幅宣传牌，红底白字的幅面以及20米高的热气球彰显着隆重与喜庆。“快乐积分计划起航仪式”这个创新的字眼吸引着许多路人驻足观望。

 每位参加仪式的公司员工都在酒店迎宾厅的签名墙签上自己的名字，摄像机记录着签名时的一笔一划，这新颖的签到方式似乎也在告诉大家：利民的每一点发展、每一次进步，都离不开每一位利民人的鼎力支持与辛勤付出，利民都会将大家记在利民的功劳簿上。

 启动仪式会场灯火通明，演讲台鲜花簇拥，台下员工以服装颜色分块整齐就坐，伴随着进行曲音乐的暖场，大家盼望着那一时刻的到来。8点58分，一个特别意义的时刻，主持人濮发祥同志宣布员工快乐积分计划启航仪式正式开始。

 仪式活动首先由利民控股董事长、总经理李峰先生为启航仪式致辞。董事长充分肯定了全体员工为公司发展所做出的努力，介绍了公司实施快乐积分计划的背景，说明了快乐积分计划的主要内涵，快乐积分计划体系是与现有的薪酬管理体系并行的积分奖励体系，积分将与员工利益一直挂钩。积分奖励无时不在、无处不在，每个人的积分永不清零直到退休。推行积分制的目的就是让优秀员工不吃亏，让优秀员工牛起来，让公司这颗大树上下同心同欲，枝繁叶茂，充满生机和活力。董事长希望所有利民家人在董事会和经营管理团队的引领下同心同德，和公司一起成长，为实现中国梦、利民梦、大家的梦而努力奋斗！

 导师姜博仁用通俗易懂的语言为大家解读了老板与员工的“心理契约”，与员工内心渴望的“动力源泉”等高深的管理智慧和职场成功的秘诀，为大家宣讲了快乐积分计划的目的和意义所在：以“积分”形式对员工的综合表现点对点地进行认可和评价，然后把各种福利及物资待遇与积分挂钩，顺应人性，快乐工作、实时认可、阶梯回报。让吃亏是福变为现实，让优秀的员工富起来，让管理者管理更轻松，让员工的工作更快乐！

 在背景音乐声中，仪式进入最后一个环节，董事长李峰，导师姜博仁以及各子公司总经理一起来启动象征着公司“快乐积分计划”的水晶球。随着全场人员整齐又激动声音：“5,4,3,2,1”，随着最后一声落下，伴着高亢的背景音乐，绚丽的彩带飘出，水晶启航球被点亮，浙江利民控股股份有限公司快乐积分计划正式启航，同时也标志着我们浙江利民控股股份有限公司这艘大船又开起了新的征程，相信在以李峰董事长为核心的董事会及经营管理团队的正确领导下，在全体员工的共同努力下，我们必将乘风破浪，顺利驶向胜利的彼岸。